国有企业党支部推进党建工作创新总结

为深入开展“党建质量提升年”活动，落实以案促改专题民主生活会整改要求，全面提升党建工作科学化、标准化、规范化水平，推动党的建设和企业管理联动发展、互促共进，不断夯实党的执政基础，提高党的执政能力，在充分借鉴“6432”工地党建工作模式和**项目党委“333”党建思路基础上，结合***司实际，制定本方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会及《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》精神，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念为根基，落实以案促改专题民主生活会整改要求，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，将制度建设贯穿其中，提高党建工作质量和水平，充分发挥党组织领导核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为***管理提供坚强保证。

二、组织机构

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领导小组下设办公室，办公室设在综合管理部，**兼任办公室主任。根据活动开展情况，邀请项目参建施工及监理单位、厅质监站、地方政府有关人员参加。

三、创新目标

（一）围绕提升党建质量创新。针对公司党建工作质量不够高、工作不够规范标准的实际，对照《党建质量提升年项目台账》进行整改提高，开展“党建工作规范讲座”，培训党群工作专兼职人员，不断提高业务工作水平。落实党建工作责任制，明确职责分工，推进党建工作创新，协调开展各项工作，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以一流工作业绩和良好工作作风，塑造具有时代特点的先进人物和先进事迹，创建具有影响力的党建品牌。 

（二）围绕支部标准化建设创新。做好《陕西省属企业党支部工作标准化手册》推广使用，严格执行“三会一课”制度，完善“六有”党员活动室设施，规范党支部标准化建设，提高党务工作人员素质。拓宽渠道，创新活动形式，深入推进“党支部主题日”、“党员活动日”等特色活动，丰富组织生活，提高党员的积极性，激发党组织的生机和活力。

（三）围绕党建工作新模式创新。认真解决党员群众最直接、最现实、最关心的党建问题，创造性地开展现场教学、体验式教学等学习方式。深化党员示范岗、党员责任区等措施硬、党员受欢迎的党建工作品牌，推动党建工作与项目生产经营管理深度融合、党建质量与企业发展同步提升。

（四）围绕民主生活会整改创新。认真梳理以案促改专题民主生活会整改要求，根据项目建设实际开展党建联合体建设，制订“三重一大”权责清单、党委前置研究事项清单，加强对公司企业文化建设的领导，扎实开展制止餐饮浪费专项整治，与不按规矩办事行为作斗争，改进工作作风，提升工作效能，确保专题民主生活会整改工作取得预期效果。

四、方法步骤 

党建创新工作分为动员部署、巩固提高、总结提炼3个阶段。

（一）第一阶段：动员部署阶段

1.成立领导小组，拟定实施方案。按照党建质量提升年活动要求，对照党内政策法规和党建体系标准，制订党建创新工作实施方案，明确工作任务及目标要求。

2.查找工作差距，制定创新规划。对照“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题、专题民主生活会查摆的问题，以及集团年度目标任务和日常排查出的问题，查找自身存在的短板和不足，建立党建整改及创新工作台账。

3.举行动员仪式，营造工作氛围。举行党建创新活动动员仪式，进行深入宣传发动，使党员干部明确活动的目的和意义，了解党建创新的内容和要求，自觉主动投身活动,营造浓厚氛围。

（二）第二阶段：巩固实施阶段

1.深入开展学习教育。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，以中心组学习会、支部党员大会、党小组会、主题党日等形式，加强党员积分制管理，深入学习党的理论、形势任务和思想道德，夯实党的理论基础，提高党员思想政治素质。

2.进行5+X党课辅导。由党委书记、公司班子成员、党支部书记主讲，上一堂专题党课、一堂党风廉政建设专题党课、一堂党建专题党课、一堂扫黑除恶专题党课、一堂违规插手干预工程建设专题党课。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线，学习《习近平谈治国理政》、习近平总书记体系列重要讲话精神等内容。“X”即结合公司实际，开展专项活动，邀请人员授课，讲红色故事、讲身边典型、讲公司业务，强化党性教育，促进学习提升。党员集中培训时间不少于2天，每名党员受教育不少于12学时。

3.抓特色品牌创建，促党建水平提升。对照“六有”（有人管、有阵地、有经费、有载体、有活动、有氛围”）标准，推进党支部标准化建设。深入开展读书活动，组织开展1次党建创新书画摄影比赛，组织施工监理单位开展党建联创联建，领导工会、共青团开展1-2次活动，建设有**特色的党建品牌，力争将好的做法和经验向《学习强国》推荐。

4.加大信息宣传，营造良好氛围。制作党建宣传展板，制作企业文化展板，编印《**创新工作简报》（电子版），利用《**报》、**门户网站等媒介，开展信息宣传，广泛发动党员群众参与，及时推广好的经验做法，注重选树先进典型，切实营造良好的活动舆论氛围。

（三）第三阶段：总结提高阶段

结合年度党建目标任务完成情况，对党建创新工作进行“回头望”，巩固活动成果，形成书面总结报告。将党建工作中行之有效的好做法、好经验认真加以总结提炼，建立健全各项规章制度，构建有特色的党建工作新机制，推动公司党建工作迈上新台阶。

五、工作要求

（一）加强组织领导。建立公司党委统一领导，各支部具体负责，有关单位参与的党建创新工作机制。各支部要提高思想认识，加强组织领导，认真统筹谋划，落实工作责任，强化创新措施，切实抓好组织实施、总结提炼、推广深化、巩固提高等工作。立足当前，着眼长远，健全学习管理制度，确保党建创新取得实效。

（二）注重宣传引导。要积极做好宣传工作，充分利用信息简报、宣传栏、网站微信、报纸媒体等载体，宣传展示党建工作创新的进展和经验，发挥示范引导作用，吸引广大党员积极参与党建工作创新。

（三）健全工作制度。注重收集整理党建创新工作资料，建立工作台帐，将好的经验和做法进行总结提炼，形成长态化工作制度。